Nace un maestro de la construcción

¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
La idea de esta capacitación nace luego de reinventar mi rubro original (psicoterapeuta deportivo en adicciones), hoy en día en él área de la construcción, los oficios tales cómo, carpintería, albañilería,Terminaciones en melamina, terminación interior, trabajos en hojalateria, etc,etc. No se estudian sino, que se aprenden y cada maestro se hace por si solo con el pasar de los años y no hay nada que lo acredite, yo al reinventarme tome las riendas en una E.I.R.L del área de la construcción, poniendo en práctica mis aptitudes psicológicas y además disciplinarias ya que igualmente fui uniformado durante más de 15años y logré formar a los ayudantes en maestros de 1ra categoría, ¿por que? Porque cada persona que recibe un proyecto de una casa propia o un departamento ya sea personal o social , por más que sean guiados por profesionales de la construcción, siempre quedan espacios vacíos donde el “maestro”se pierde, no entiende, no pregunta,etc,etc. Si le damos esos conocimientos por personas que lo saben por los años de experiencia y trabajos realizados con finezas. Podríamos lograr que los proyectos a realizar sean los óptimos.
Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
Esta idea beneficiará a muchos trabajadores que hoy solo pueden optar a ser jornales, ayudantes, cargueros, etc, etc. ( cargos muy pequeños) fomentando el crecimiento y dando las armas a cada persona que no tiene las capacidades de pagarse una carrera universitaria y así tener un oficio certificado con el cual podrá dar fe que tiene las nociones básicas en fabricar tabiquería, muros de hormigón, paneles, revestimientos, etc, etc. Logrando no cometer errores en los inicios de él área de la edificación, ya que sabemos que es el sostenimiento el que se lleva la mayor Carga de peso y si pensamos que chile tiene 4 estaciones bien marcadas en diferentes partes del pais las cuales contribuyen al deterioro de las estructuras y más aún es un país de constantes sismos Es alta mente necesaria esta capacitación y certificación. Además que los planos de edificación al estar hechos con las normas y por los profesionales correspondientes siempre serán aceptados, pero nunca tendremos la totalidad de supervisores para poder abarcar cada uno de los espacios a construir, ejemplo : un panel que necesita palos de 2*3 a 30cm para sostener un segundo piso , una vez que está forrado con su revestimiento adecuado , no sabremos si está realmente a 30cm o el maestro los puso a 40,50,60 etc,etc lo cual afectará directamente la firmeza de la estructura ( ejemplo real que gracias a Dios no tuvo accidente) resp. Maestro. Siempre lo había hecho así.
¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
Hoy me encuentro disponible para poder realizar las bases de ingreso a los posibles maestros que puedan dar las capacitaciones ( eso dará una fuente de trabajo y se valorará más el desempeño de los maestros de la construcción) o realizar las clases a los jornales o simplemente personas que necesitan de un rubro para sostener a sus familias, jóvenes que no puedan estudiar, o simplemente quien quiera trabajar de forma particular, o que tengan los deseos de aprender. Estímulos que podríamos dar a quienes terminen estos cursos y quieran emprender, “sus herramientas “ o al menos las básicas para poder salir adelante.
¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
Porque es algo del día a día , por que es fundamental en el crecimiento de la población, porque les ayudará hasta en sus hogares, en empresas, en trabajos particulares, etc, etc, etc. Además de dar la confianza a las empresas o instituciones para poder contratar a alguien con un conocimiento aunque sea básico , el cual estará certificado por un organismo.

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